Proatividade é uma capacidade importante no ambiente corporativo. Ser proativo ajuda você a se destacar positivamente.

Uma vez que, o profissional proativo se antecipa e prevê situações.

Podendo agir de maneira mais eficiente por já esperar que a situação acontecesse. Que tal ser mais proativo a partir de hoje?

O que é ser proativo?

Proativo é aquele profissional que antecipa situações e se prepara para lidar com elas, mesmo antes de acontecer.

Antes mesmo que o problema se apresente de forma concreta, esse profissional se antecipa e sabe o que fazer.

Por isso mesmo, o profissional proativo é capaz de se movimentar sem esperar ordens de seus líderes.

Na verdade, ao invés de procurar seu superior, o profissional proativo domina a situação e apresenta soluções para o problema.

É por isso que, em geral, esse é um profissional inovador e que consegue demonstrar sua iniciativa diante de diferentes situações.

Como a proatividade influencia a performance profissional?

Uma pessoa proativa costuma estar constantemente se aprimorando, estudando e se atualizando.

É por isso que, essa pessoa consegue prever situações e resolver com facilidade.

Justamente por ser alguém que é capaz de se manter em constante capacitação, o que dá a esse profissional a possibilidade de se destacar, sendo referência para os colegas e para os líderes da empresa.

Garantindo que suas ações impactem positivamente no crescimento da empresa.

Um profissional proativo não espera ordens. O que não significa que ele é insubordinado!

Apenas significa que é uma pessoa capaz de entender suas responsabilidades e usar suas habilidades em prol da equipe.

Por isso mesmo, um profissional proativo costuma ter facilidade de auxiliar colegas e de liderar equipes.

Sendo uma pessoa que constantemente evolui em sua carreira e gera bons resultados para a empresa.

Cuidado com excessos

Muito embora a proatividade seja vista como algo positivo, é importante ter cuidado! Ser proativo demais pode gerar antipatia.

É importante que a sua proatividade esteja relacionada a sua própria performance como profissional.

Ao ser solicitado em algum projeto profissional, faça o seu melhor.

Mas evite sempre invadir o espaço dos colegas ou tomar a posição de líder quando a função não é sua. Dessa forma, é possível evitar conflitos profissionais.

Afinal, se por ser proativo demais você acaba invadindo o espaço de outros colegas, isso obviamente não será visto como algo positivo.

Portanto, é sempre interessante agir com bom senso quando o tema é proatividade. Evitando que, seu comportamento que é inicialmente positivo, gere conflitos na sua equipe.

Como ser mais proativo no trabalho?

Por acaso, percebeu que sua postura atual não é de um profissional proativo? Não se culpe! Ainda há como corrigir esse comportamento, buscando ser mais proativo.

O principal já foi feito! Afinal, você percebeu que seu comportamento é de esperar pelas ordens. Confira dicas de como se tornar uma pessoa mais proativa.

1. Invista em si

A proatividade requer conhecimento, por isso, investir em atualizações constantes é importante.

Não deixe de estudar, aprender coisas novas, mesmo que não estejam diretamente relacionadas à sua área de atuação.

Estudar e aprender sempre contribuem para a sua evolução como pessoa e como profissional.

2. Não espere alguém mandar

Um profissional proativo não espera ordens. Entenda a empresa e as suas habilidades, para usar tudo que sabe a favor de ajudar no crescimento desse negócio.

Ao trabalhar em um local que cresce, seu trabalho também é valorizado.

Portanto, nunca pense que a empresa crescer é algo positivo somente para o dono dela!

Invista seu tempo e esforços em fazer o negócio dar certo e você vai perceber que isso impacta positivamente até mesmo na sua autoestima como profissional.

3. Permaneça em sua alçada

Ser proativo nunca significa invadir o lugar dos outros colegas. Somente faça atividades relacionadas ao seu cargo.

Esteja disponível para ajudar quando for solicitado. Mas nunca force um colega a aceitar sua ajuda ou opinião.

Um profissional proativo não é aquele que anula os colegas para parecer melhor.

Proatividade significa entender o seu trabalho e executar da melhor maneira possível, sem esperar ser cobrado.

Deixando que o seu líder confie no seu bom senso e na sua performance. Que sempre está direcionada para o crescimento.

 

 

Fonte: www.6i.com.br